加强校企合作，拓宽学生就业——检验医学院、生物工程学院召开2024届就业单位洽谈会

为加强校企合作，进一步落实检验医学院、生物工程学院毕业生就业工作，探索用人单位参与人才培养新模式，实现校企共发展、同进步，2023年11月25日上午，检验医学院、生物工程学院借乘学校专场校园招聘会东风，邀请到了迪安诊断技术集团股份有限公司、浙江英特百善医疗设备有限公司、杭州怡丹生物技术有限公司、浙江伊利康生物技术有限公司、浙江九安检测科技有限公司、杭州千麦医学检验所有限公司、杭州诺辉健康科技有限公司、浙江东方基因生物制品股份有限公司招、杭州加圣医学检验实验室有限公司、杭州名恒医学检验实验室有限公司等10家单位在滨江校区求实楼301进行深度交流，充分发挥校企协同育人机制。学院党委书记蒋锦琴、副书记吕霞飞、专业负责人陈毓、院办主任许玲敏、学工办主任陈阳阳等人参加了座谈。会议由学院党委副书记吕霞飞主持。

会上，蒋锦琴书记首先对各企业的到来表示热烈地欢迎，向关心、支持学院就业工作的领导和单位表示衷心的感谢。随后介绍了学校、学院的建设和发展情况。她表示就业是最基本的民生，学校浇灌的小树已经茁壮成长，等着有机会到合适的岗位发光、向上，成栋梁。她希望通过交流，加强校企双方需求沟通，在人才培养、产教融合等方面找到更多合作机会，能实现校企双向互动，彼此给予机会，把就业工作抓紧、抓实、抓出成效的同时，推进学院人才培养高质量发展。

吕霞飞副书记介绍了2024届毕业生的基本情况和2023届学院毕业生就业情况。2023届毕业生的就业率虽然没有达到我们的满意值，但是学生就业的欲望很强烈，她希望在座的单位能够一起为我们的毕业生赢得更多的就业机会。2023年开始，检验行业的就业受到很大影响，面对着严峻的就业压力，学院仍在努力探索，通过举办招聘会、就业洽谈会、访企拓岗、推送优秀简历至就业单位群等形式拓宽就业渠道，同时不断加强学生的就业引导教育，引导学生树立“先就业、再择业”的就业观。

会上，各企业代表分别介绍了企业的用人需求、现阶段杭医毕业生的发展情况以及对学院培养人才的意见和建议。他们也纷纷表示希望能够和学院进一步加强交流与沟通，挖掘需求、对接合作、共享资源，寻求校企合作的契合点和新思路，实现合作共赢。

    最后，吕霞飞副书记对本次洽谈会作简要总结。她表示今后学院将持续开展访企拓岗促就业行动，坚持“请进来”、“走出去”，为毕业生搭建优质平台，助力学生高素质培养和高质量就业，她也欢迎企业能够参与到我们学院的模拟招聘会活动中，为学生进行市场模拟训练，以此提升自己的就业竞争能力，满足企业的用人要求。(文/陈阳阳，图/唐晓蕾）